Stel het competentieniveau van een medewerker in

Bijgewerkt

Een competentieniveau instellen in de competentiematrix

  1. Open het tabblad Competentiematrix.
  2. Klik op het vakje van de medewerker en de vaardigheid.
  3. Selecteer het competentieniveau tussen 1 en 5.

Een competentieniveau wijzigen in de competentiematrix

Volg dezelfde stappen en selecteer een ander niveau.

Een competentieniveau instellen na een training

Als beheerder

Plan eerst de training. Zie hoe u als beheerder een training plant.

Om de training te beëindigen en het niveau toe te kennen:

  1. Klik Competentiematrix & Trainingen in de zijbalk van de startpagina.
  2. Klik Planning.
  3. Open het plannings-tabblad van de training.
  4. Klik op het trainingsgebeurtenisbolletje.
  5. Klik Invullen.
  6. Klik Training voltooid.
  7. Selecteer het competentieniveau (1-5).
  8. Geef uw handtekening.
  9. Klik Training voltooien.

Het niveau verschijnt in de competentiematrix die gekoppeld is aan de training.

Om eerst de antwoorden van de operator en de trainingssamenvatting te controleren, klik op Rapport in het venster dat opent wanneer u op het trainingsgebeurtenisbolletje klikt. Het tabblad Gedetailleerd toont meer informatie.

Als operator

De trainer geeft het competentieniveau. In de operator-app selecteert de trainer het niveau (1-5) en voegt aan het einde van de training de handtekening van de trainer toe.

Als dezelfde persoon trainer en trainee is, beoordeelt die persoon zichzelf. Om iemand anders het niveau te laten toekennen, plant u de training met een andere trainer.

docs hoe u het competentieniveau na een training als operator invoert

Opmerking: Een training zonder trainer vraagt niet om een niveau of handtekening. De trainee behoudt het huidige competentieniveau. Een beheerder kan het niveau nog steeds aanpassen in de competentiematrix.

Een competentieniveau verwijderen

U heeft het recht nodig om competentieniveaus te verwijderen.

  1. Open het tabblad Competentiematrix.
  2. Klik op het vakje van de medewerker en de vaardigheid.
  3. Klik Bekijk geschiedenis.
  4. Open het actiemenu van de training die u wilt verwijderen.
  5. Klik Training verwijderen.
  6. Bevestig de verwijdering.

De geschiedenis van het competentieniveau bekijken

  1. Open het tabblad Competentiematrix.
  2. Klik op het vakje van de medewerker en de vaardigheid.
  3. Klik Bekijk geschiedenis.

Elke vermelding in de geschiedenis toont:

  • Het niveau en de bijbehorende vaardigheid of training
  • Wanneer het is ingesteld
  • Hoe het is ingesteld: Training, Training zonder trainer, Beoordeling tijdens productorder of Handmatige update
  • Wie het heeft toegekend, met de handtekening van de trainer indien aanwezig
  • De geldigheidsduur, notities en bijlagen, indien aanwezig
Op deze pagina